Unser Kunde, ein international erfolgreiches Markenartikelunternehmen und Marktführer im Bereich Handpflege, sucht nach einem engagierten Key Account Manager OTC-Pharma DACH, um das weitere Wachstum und die Entwicklung des Pharmamarktes in Deutschland, Österreich und der Schweiz voranzutreiben.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für das bestehende Geschäft im Pharmagroßhandel, Intensivierung der Kundenbeziehungen und Entwicklung von Geschäftsmöglichkeiten.
- Erweiterung des Kundenstamms um aktive Pharmagroßhändler und Akquisition von Onlineapotheken/-händlern sowie Erschließung neuer Handelspartner.
- Entwicklung einer Strategie für den Vertriebskanal Pharma in der Region DACH in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung.
- Proaktive und effiziente Nutzung von kundenindividuellen Trademarketingaktivitäten zur Absatzsteigerung.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, insbesondere der Marketingabteilung.
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Langjährige Berufserfahrung im Vertrieb an Apotheken/Onlineapotheken oder im Pharmagroßhandel.
- Erfahrung im OTC-Vertrieb in einem branchenrelevanten Unternehmen, idealerweise im mittelständischen Umfeld.
- Umfassende Kenntnisse der Handelsstrukturen im Pharmabereich (OTC) und ein starkes Netzwerk.
- Erfahrungen im OTC-Vertrieb in Österreich und der Schweiz sind von Vorteil.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit MS Office und Planungstools.
- Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B.
- Wohnort idealerweise in der Region Rhein-Main.
Ihre Benefits:
- Eine einzigartige, positive und motivierende Unternehmenskultur.
- Sicherheit eines inhabergeführten internationalen Familienunternehmens.
- Attraktives Fixgehalt und großzügige Bonusregelung.
- Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Flache Hierarchien und eine verantwortungsvolle Aufgabe.
- Moderne Büroausstattung für das Home-Office.
- Strukturierte Einarbeitung in Deutschland, England und den Niederlanden.
- Möglichkeit, die Entwicklung eines international erfolgreichen Markenunternehmens maßgeblich mitzugestalten.
Gebiet: Deutschland/Österreich/Schweiz
Arbeitsmodell: Hybrid (60% Home Office / 40% Büro in der deutschen Niederlassung im Rhein-Main-Gebiet)
Bewerbung: Wenn Sie die oben genannten Anforderungen erfüllen und Teil eines dynamischen Teams in einem wachsenden Unternehmen sein möchten, senden Sie bitte Ihren englischen Lebenslauf an annika@approachpeople.com Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und weitere Details zur Position und dem Unternehmen mit Ihnen zu besprechen.